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Rochester Hotel - cadena

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Rochester Hotels | Tripadvisor

RR.HH.

Desde o ano 2006, a cadeia Rochester Hotels implementa RH+ (RH mais), um programa de incentivos e benefícios destinado a motivar, atrair e reter talentos, e a incrementar o rendimento, melhorar o clima de trabalho e sua harmonização com a vida familiar de seus recursos humanos. “Cada pessoa e cada tarefa são fundamentais para otimizar nossa atividade; de isso depende que o passageiro ganhe em serviços e nossos recursos humanos, em motivação”, diz Walter Paulovich, gerente geral da cadeia RH. “A indústria da hospitalidade oferece muitas satisfações mas também é muito demandante.
Por isso é que planejamos benefícios que gerem experiências, envolvendo o grupo familiar e proporcionando maior bem-estar na vida pessoal da nossa equipe. Fazer parte da equipe da cadeia Rochester Hotels é motivo de orgulho para nossos empregados e para suas famílias.
“Nos Rochester Hotelsvisamos formar e conservar o talento: grande parte da nossa equipe começou em planos de estágios e continuou crescendo dentro da cadeia, ganhando experiência e especialização”. Durante a primeira etapa de implementação do RH+ (RH mais), o staff recebeu treinamento em serviços, aulas de idiomas, saídas para desfrutar em família e vales para compras, entre outros benefícios. No último ano e como chave de ouro, foram adicionados o Clube de benefícios RH+ e os incentivos de férias.
“Os empregados receberam estadias semanais na Costa Atlântica, para descansar com suas famílias. É uma maneira de motivar e agradecer o nosso pessoal por sua contribuição para o crescimento da cadeia RH", adiciona Paulovich.
RH+. Hospitalidade + Atitude, também dentro do hotel.